생활정보/4대보험(건강,국민,고용,산재)12 건강보험 휴직자 보험 납입 고지 해지신청하기 휴직자 등 직장가입자 보험료 납입고지유예(해지) 신청서 작성방법 휴직자 4대보험 유예 신청 대상 1) 휴직자 : 81 기타 휴직, 82 육아휴직, 83 질병휴직, 84 무급 노조 전임자 휴직 2) 근로를 제공하지 않아 보수의 일부 또는 전부가 지급되지 않는 자 : 89 그 밖의 사유 *병역을 위한 휴직이거나 휴직 중 국외 출국자는 직장가입자(근무처, 근무내역) 변동 신고서로 급여정지(감면) 신고를 병행하셔야 합니다. 1) 건강보험 EDI 홈페이지 접속하기 2) 해지 신청서 작성하기 ex) 10/1~2/28 2022. 3. 8. 22년 최신 구직급여(실업급여) 2부제 안내 구직급여(실업급여) 2부제 안내 매년 연초마다 구직급여 신규 신청 증가로 코로나19 방역을 위하여 2022년 1월부터 별도 안내 시까지 고용센터 방문 인원을 분산하는 구직 급여 신규 신청 2부제를 시행한다고합니다. 구직급여 신청 2부제란? 구직급여를 받으려면 고용센터에 출석해서 수급자격을 신청하고 인정받아야 합니다. 본인 출생 월에 따라 고용센터 방문 요일이 달라지니 꼭 확인하고 가시기 바랍니다. 출생 월: 1,2,3,4,5,6, -> 방문 요일 : 월, 수, 금 출생 월: 7,8,9,10,11,12 -> 방문 요일 : 화, 목, 금 Q. 구직급여 수급자격 신청을 하기 위해서는 어떠한 경우에도 관계없이 반드시 정해진 날에만 고용센터를 방문해야 하나요? NO, 아닙니다. 구직급여 신규 신청 안내 문자 또는.. 2022. 3. 3. 2022 최신 부부동시 육아휴직 (3+3육아휴직신청방법) 3+3 부모육아휴직제 같은 자녀에 대하여 자녀 생후 12개월 내 부모가 동시에 또는 순차적으로 육아휴직 사용하는경우, 첫 3개월에 대하여 부모가 각각 육아휴직 급여를 상향하여 지급합니다. (두번째 육아휴직자의 육아휴직 최초 개시일이 22.1.1. 이후여야합니다) 부모 모두 3개월+3개월 육아휴직 급여 지원 실설 (만 0세 이하 자녀) 아빠 3개월 +엄마 3개월 -각각 상한 월 300만원 지원 (통상임금의 100%) 아빠 2개월 +엄마 2개월 - 각각 상한 월 250만원 지원 (통상 임금의 100%) 아빠 1개월 + 엄마 1개월 -각각 상한 월 200만원 지원 (통상 임금의 100%) 3+3 육아휴직제가 적용된 기간은 육아휴직 급여 사후지급분 제도는 적용되지않습니다. (사후지급분제도란 : 육아휴직 급여의 .. 2022. 3. 3. 2022최신 육아 휴직 확인서 작성방법 육아휴직이란 육아휴직이란 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀(입양한 자녀를 포함)를 가진 근로자가 그 자녀를 양육하기 위하여 신청하는 휴직을 말합니다. 육아휴직은 근로자의 육아부담을 해소하고 계속 근로를 지원함으로써 근로자의 생활안정 및 고용안정을 도모하는 한편, 기업의 숙련인력 확보를 지원하는 제도입니다. 육아휴직 급여는? 육아휴직을 30일 이상 부여받고 소정의 수급요건을 충족하는 경우에 육아휴직 기간에 대하여 통상임금의 100분의 80을 육아휴직 급여액으로 지급합니다. 단, 월 상한액 150만원 월 하한액 70만 원이며 육아휴직 급여액의 100분의 25는 직장 복귀 6개월 후 합산하여 일시불로 지급됩니다. ★ 고용보험 가입기간 180일 이상 근로자만 해당됩니다. 3+3 부모 육아휴직제란?.. 2022. 3. 3. 이전 1 2 3 다음
